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    <title>Export RSS des offres - Only featured job openings : Non / Country : Europe--&gt;Germany / Region : Europe--&gt;France--&gt;Picardy</title>
    <link>https://ptn2riminder-cand.dev.talent-soft.com/handlers/offerRss.ashx?Rss_Country=29&amp;Rss_Region=215&amp;lcid=1036</link>
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    <language>fr-FR</language>
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      <link>https://ptn2riminder-cand.dev.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=17&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036</link>
      <category>RH/GESTION DU DÉVELOPPEMENT RH</category>
      <category>CDI</category>
      <category>Spandauer Straße 9, 10178 Berlin, Germany</category>
      <title>2013-17 - Responsable RH H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;RH/GESTION DU DÉVELOPPEMENT RH&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Vous êtes responsable de toutes les mesures de développement des ressources humaines: les parcours de formation, de carrière et de mobilité.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Expérience en ressources humaines et en développement RH&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;Spandauer Straße 9, 10178 Berlin, Germany&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Bac + 5&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : Utilise fréquemment&lt;br /&gt;
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      <pubDate>Fri, 24 May 2019 14:12:38 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ptn2riminder-cand.dev.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=8&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036</link>
      <category>VENTE/DISTRIBUTION</category>
      <category>CDI</category>
      <category>8 Rue Saint-Jean, 02200 Soissons, France</category>
      <title>2012-8 - Chef d'agence / Resp. magasin H/F </title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;VENTE/DISTRIBUTION&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Véritable bras droit de votre Directeur de magasin, vous êtes amené à : - encadrer une équipe de 20 à 100 collaborateurs,- veiller à l'épanouissement de vos collaborateurs (dialogue, formation, prévention des conflits, etc.), - mettre en oeuvre les stratégies nécessaires pour atteindre les objectifs fixés par votre Directeur (ventes, chiffre d'affaires, etc.),- analyser les résultats, - proposer des axes d'amélioration, - garantir la satisfaction des clients dans le but de les fidéliser.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Bac 3 à Bac+5, vous justifiez idéalement d'une première expérience ou d'un stage significatif dans la distribution ou la restauration.Votre ambition, votre implication, votre goût du terrain, vos aptitudes managériales vous permettront de prendre rapidement la mesure de votre poste.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;8 Rue Saint-Jean, 02200 Soissons, France&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Bac+2&lt;br /&gt;
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      <pubDate>Thu, 29 Sep 2016 11:44:55 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ptn2riminder-cand.dev.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=23&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036</link>
      <category>COMMUNICATION/COMMUNICATION EXTERNE</category>
      <category>CDI</category>
      <category>Spandauer Straße 9, 10178 Berlin, Germany</category>
      <title>2013-23 - Marketing Manager H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;COMMUNICATION/COMMUNICATION EXTERNE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
• coopération à la création et réalisation de la stratégie marketing et de communication de XTB, en tant que créateur et exécuteur • mise en place de l'image de XTB pour les médias TV, Internet, radio et presse • Relation presse concernant l'image de XTB, offre produit et marchés financiers • Supervision et développement du site internet&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
• école de Commerce, Université (Bac+5) et connaissance des marchés financiers – organisés, OTC, cash et produits dérivés • connaissance du marketing financier. • expériences relation media – corporate et relation presse • expériences avec agence de publicité, agence de communication, agence de production, imprimeries • une expérience préalable dans une agence de communication, société financière serait un atout • connaissance administration site internet&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;Spandauer Straße 9, 10178 Berlin, Germany&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Bac +7&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 19 Sep 2016 12:08:57 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ptn2riminder-cand.dev.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=26&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036</link>
      <category>ACHATS/ACHATS INDUSTRIELS</category>
      <category>CDI</category>
      <category>B9, 56073 Koblenz, Germany</category>
      <title>2013-26 - Acheteur H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;ACHATS/ACHATS INDUSTRIELS&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Il sélectionne les meilleurs fournisseurs susceptibles de répondre à ces exigences mentionnées ci-dessus, et négocie les conditions d'achat et d'approvisionnement en liaison avec les services logistiques. Il tente toujours d'obtenir des réductions de prix tout en respectant un niveau de qualité fixé. En cas de besoin, il propose des changements de fournisseurs.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
L'acheteur doit connaître parfaitement les caractéristiques des produits : techniques de fabrication, matériaux utilisés et évolution des technologies. Cela implique la mise à jour et le classement d'une documentation importante, et des contacts permanents avec les fournisseurs éventuels. Il sélectionne les fournisseurs en fonction des prestations proposées ; qualité des marchandises, quantité, respect des délais, conditions financières accordées.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;B9, 56073 Koblenz, Germany&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Bac + 5&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : Travaille dans la langue&lt;br /&gt;
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      <pubDate>Mon, 19 Sep 2016 11:58:51 Z</pubDate>
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